EP.655 《法槌下的仁慈》讀後心得:影響世界數十億人的最暖法官
《法槌下的仁慈》記錄美國羅德島交通法庭法官法蘭克·卡普里歐的一生,出身貧困移民家庭的他堅持不因貧窮懲罰當事人,慈悲而非同理心是他審案的核心信念。
共 90 集
《法槌下的仁慈》記錄美國羅德島交通法庭法官法蘭克·卡普里歐的一生,出身貧困移民家庭的他堅持不因貧窮懲罰當事人,慈悲而非同理心是他審案的核心信念。
雷蒙分享如何打造個人 AI Agent「雷小萌」,把工作資料與個人知識放在本地電腦,接不同 AI 大腦操作,免受平台綁定,12 分鐘完成過去要兩三小時的報告。
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《好感影響力》作者哲偉分享從科技業工作三個月就情緒麻木,到經營副業找回安全感,最終靠說書累積影響力,並談對自己有好感是持續前進的關鍵。
張明明分享「逆境領導」個案研究,以百年前薛克頓南極探險全員生還的故事,說明領導者面對目標崩壞時該用最終目的取代僵化目標,並介紹 OGSM 2.0 新版框架與 AI 輔助修正方法。
商業短影音教練 Lion 憑藉 5,000 支影片的實戰經驗指出:流量大不等於能變現,專業人士應聚焦精準受眾、用短影音引流、自動化蒐集名單,再逐步建立信任才能成交高單價服務。
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《超預期壽命》提出「醫學 3.0」框架:長壽的關鍵不是治病,而是把癌症、心血管疾病、腦神經退化與第二型糖尿病這四大殺手的發病時間往後推延 20 年,工具是從年輕就持續追蹤膽固醇與代謝指標的長期趨勢。
神經科學家安羅爾勒坎夫的新書《微實驗》提出「企圖心×好奇心」四象限框架,主張用小型實驗取代完美計畫,並揭示 AI 用於創意工作會讓重大錯誤率上升四成,用於重複雜事反而能降低倦怠感。
《臺灣漫遊錄》在2026年5月摘下國際布克獎,瓦基讀完中英文版後解析這本偽歷史遊記的三重亮點:以食物命名章節的宴席感、用動作光線代替表白的情感留白,以及英譯者如何分層保存臺語與日語音韻。
談判大叔陳先生以126億房產談判經驗為底,從被自己公司踢走的人生轉折出發,分享「讓對方自己說服自己」的反常談判邏輯,以及如何把焦慮當工具、用沉默逼對方讓步。
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麥當勞辭職後靠韓系興趣切入團購,Coco以顧客終身價值思維做到億萬規模,24天課程教素人零廣投自媒體選品與表達,複製副業變現路徑。
企業培訓師陳煥庭結合《影響力》七大原則,分享職場中不靠職位頭銜也能發揮影響力的方法,涵蓋心理同盟三步驟、讓人真正當責的四階段框架,以及視聽感三種溝通類型的調頻技巧。
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公關教母丁菱娟分享三十年科技公關心法,指出真正的影響力不靠努力而靠故事力與關係力,核心是讓第三方為你說好話,並以精準定位取代全方位競爭。
人使用 AI 最大的阻力不是工具難,而是根本不清楚要讓 AI 解決什麼問題——瓦基在拉麵社直播中分享,透過預設好情境的「專案包」把 AI 變成熟識的思考夥伴,才是從零碎嘗試升級為穩定獲益的關鍵。
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